臺州產(chǎn)品質(zhì)量工程崗位列表
工程主管（工作地點：椒江區(qū)-葭沚街道 ） | 臺州云城物業(yè)管理有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5500~5500
職位描述： 1、組織公司所管各項目設施設備的前期介入、承接查驗與接管驗收工作；2、對項目設施、設備的外委維修、報廢、更新及采購初審核，制定設施設備保養(yǎng)計劃并嚴格檢查執(zhí)行；3、負責公司各所管項目的應急、處理和協(xié)調(diào)跟進工程條線各類相關(guān)緊急、重要和突發(fā)事件事故的發(fā)生和解決等工作；4、做好各項目服務中心的一線維修工程技術(shù)培訓指導工作；5、完成公司領(lǐng)導交辦的其它工作任務。
質(zhì)檢員（急招）（工作地點：路橋區(qū)-峰江街道 ） | 浙江鵬邦管業(yè)有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4500~5000
職位描述： 1、3年以上的質(zhì)檢工作經(jīng)驗，能應用基本的測量工具并具備識圖能力。2、溝通表達流暢，能對工作中的問題進行闡述。福利：月休2天，工傷保險，底薪4500，加班費另算
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 崗位職責1、能熟練運用計算機辦公軟件；2、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；3、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；4、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進行公司產(chǎn)品的推廣銷售，完成銷售任務；2、提出合理化建議；3、樹立公司的良好形象， 對公司商業(yè)秘密做到保密。任職資格：1、?？萍耙陨蠈W歷，醫(yī)藥、營銷類相關(guān)專業(yè)；2、2年以上銷售工作經(jīng)驗，有醫(yī)療器材、耗材、藥品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；3、有醫(yī)院銷售經(jīng)驗，熟悉醫(yī)院工作流程，擁有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道，熱愛藥品銷售服務工作；4、具有較強的獨立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團隊合作能力；5、身體健康，具有獨立分析和解決問題的能力。6、會開車，能接受出差。只要你是有能力有魄力，敢想敢做的人，能吃苦而勞，給自己一個發(fā)展與賺錢的機會。歡迎有志之士加盟我公司，具體薪資面談！
質(zhì)量工程師（工作地點：黃巖區(qū)-新前街道 ） | 浙江潤蘭科技有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4500~6000
職位描述： 任職要求：1、大專及以上學歷。2、三年以上qe的工作經(jīng)驗3、知識/技能/能力 3.1知識：掌握iso9000/iso13485管理體系的有關(guān)知識；能運用各種質(zhì)量管理方法及手段實施品質(zhì)改善。3.2技能：能熟練使用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識；熟悉塑膠生產(chǎn)流程。3.3能力：具有良好的溝通，組織協(xié)調(diào)和團隊合作能力。并具備一定演講能力，做好培訓工作。工作職責： 1、負責從樣品到量產(chǎn)整個生產(chǎn)過程的產(chǎn)品質(zhì)量控制,尋求通過測試、控制及改進流程以提升產(chǎn)品質(zhì)量。2、負責解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的質(zhì)量問題, 處理品質(zhì)異常及品質(zhì)改善。3、產(chǎn)品的品質(zhì)狀況跟進, 處理客戶投訴并提供解決措施。4、制定各種與品質(zhì)相關(guān)的檢驗標準與文件。5、指導供應商的品質(zhì)改善，分析與改良不良材料。6、負責將制定產(chǎn)品技術(shù)標準，并對相關(guān)人員進行培訓。7、負責定期對生產(chǎn)一線員工進行品質(zhì)意識和產(chǎn)品品質(zhì)要求方面的培訓。 員工福利1.公司設有五險2.公司包吃住3.全勤獎50元/月4.員工入職滿一年享有工齡工資40元/月，逐年增加，200元封頂5.公司設有優(yōu)秀員工獎6.在職半年以上春節(jié)來回車費報銷7.公司每月舉辦生日會，有禮品贈送8.員工介紹費300元/人
電機工程師（工作地點：臺州市 溫嶺市 ） | 臺州東濤機電有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、大學專科以上，電機、電機設計、電機及其控制專業(yè)； 2、4年以上工作經(jīng)驗, 具有電機產(chǎn)品研發(fā)、設計能力，熟悉伺服控制系統(tǒng)； 3、具有編制產(chǎn)品工藝、改善產(chǎn)品工藝的能力； 4、熟悉控制電機各項產(chǎn)品的質(zhì)量控制流程、生產(chǎn)流程和技術(shù)發(fā)展動態(tài)； 4、具有對電機產(chǎn)品設計成本控制、質(zhì)量控制、工藝成本控制的能力； 5、熟練使用設計軟件和繪圖軟件； 6．具有團隊合作精神，有自我鉆研的要求。
學歷要求：碩士|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 崗位主要工作內(nèi)容說明：1. 面向?qū)嶋H應用需求，依托公司技術(shù)積累及成熟無人機系統(tǒng)基礎條件，開展集群無人機系統(tǒng)設計開發(fā)；2. 參與用戶技術(shù)交流、應用場景設計想定及仿真系統(tǒng)構(gòu)建；3. 組織開展集群技術(shù)相關(guān)項目、橫向/縱向課題申報競標材料編制、申報答辯，以及項目執(zhí)行；4. 負責多智能體協(xié)同、機器學習等智能相關(guān)算法的工程應用研究；5. 負責機器學習、深度學習前沿問題的探索與研究。任職具體要求說明：（如證書、經(jīng)歷、技能、人員特質(zhì)需求等）1、 具有群體智能技術(shù)研究技術(shù)基礎或相關(guān)項目經(jīng)驗；2、 學習包括但不限于神經(jīng)網(wǎng)絡模型設計與優(yōu)化、強化學習、遷移學習、主動學習、降維、核方法、特征提取與稀疏學習、小樣本學習、推薦、隨機優(yōu)化等算法；3、 了解物聯(lián)網(wǎng)工程、大數(shù)據(jù)平臺數(shù)據(jù)分析工程應用方法；4、良好的團隊合作精神，時刻保持對最新前沿技術(shù)的敏銳性。
學歷要求：碩士|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 任職要求：1.碩士及以上學歷，飛行器設計、力學、機械設計、復合材料等相關(guān)專業(yè)；2. 具備較好的飛行器設計、結(jié)構(gòu)彈性力學、材料力學等相關(guān)專業(yè)基礎能力；3、熟練掌握ansyscfx/fluent等一種或多種cfd軟件，熟練掌握icem、hypermesh等一種或多種網(wǎng)格劃分軟件，至少掌握一種cad設計軟件（如：catia、solidworks等）；4.具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力；有較強的團隊合作意識和保密意識；5.有獨立開展飛行器結(jié)構(gòu)強度校核、氣動彈性計算能力，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；崗位職責：1.負責對無人機結(jié)構(gòu)進行氣動彈性力學計算分析，消除/抑制不利的彈性振動，改善飛行器的動態(tài)特性；2.負責關(guān)鍵零部件的靜強度、疲勞強度等分析工作；整機結(jié)構(gòu)動力學分析，減振、吸振設計工作；3.協(xié)助進行無人機操控穩(wěn)特性分析，開展無人機靜力和震動試驗等工作；4.編制相關(guān)技術(shù)文件，繪制圖紙；5.配合部門領(lǐng)導、其他工程師完成產(chǎn)品整體設計工作
學歷要求：碩士|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 崗位職責：1． 基于stm/dsp芯片進行飛控系統(tǒng)硬件架構(gòu)開發(fā)和實現(xiàn)；2． 負責小型無人機飛行控制軟件、組合導航軟件的研制，包括需求分析，概要、詳細設計及代碼實現(xiàn)；3． 負責飛控互聯(lián)的無人機載荷的通信匹配，相關(guān)接口通信協(xié)議設計和實現(xiàn)；4． 開展軟件單元測試、組裝測試、驗收測試，參與系統(tǒng)測試；5． 負責飛控相關(guān)文檔的需求分析，詳細設計報告等；6． 負責飛控相關(guān)的聯(lián)調(diào)測試。崗位要求：1． 計算機技術(shù)、機電一體化、自動化、電子類相關(guān)專業(yè)，碩士/本科兩年以上工作經(jīng)驗/或在校期間有參與無人機飛控開發(fā)經(jīng)驗；2． 熟練掌握c/c++語言的嵌入式開發(fā)編程技術(shù);3． 掌握主流dsp、arm等主流處理器，掌握常用慣性器件、gps、氣壓計等傳感器原理；4． 熟悉can總線、1553b等總線原理及開發(fā)方法；5． 掌握的嵌入式系統(tǒng)軟硬件集成調(diào)試；6． 熟悉一種制版工具（altium designer cadence powerpcb等），熟悉一種硬件仿真工具（pspicemultisim等）；7． 具備嵌入式實時操作系統(tǒng)如frtos、ucos、litos等底層驅(qū)動或應用開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；8． 具備開源飛控或參與過自駕儀開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；查看
學歷要求：碩士|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 崗位職責：1、 結(jié)構(gòu)強度、疲勞耐久性等分析工作的模型建立、模型調(diào)整；2、 對產(chǎn)品的計算結(jié)果進行分析、完成強度分析報告，對產(chǎn)品性能的優(yōu)化設計提出建議；3、 收集前沿cae分析技術(shù)，優(yōu)化仿真分析流程和內(nèi)容；4、 依據(jù)強度耐久發(fā)展趨勢確定新技術(shù)、新工藝的開發(fā)；5、 完成飛行器任務過程中運動狀態(tài)模擬；6、 識別飛行器任務過程中各部件受載荷情況；7、 對載荷情況進行分析、完成工況分析報告，為強度及結(jié)構(gòu)設計提供設計輸入。崗位要求：1、 碩士以上學歷，或本科學歷且具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；2、 熟練掌握工程力學、理論力學等基礎學科知識；3、有固定翼、多旋翼、直升機等至少其中一種構(gòu)型飛行器的結(jié)構(gòu)強度設計經(jīng)驗；4、 能熟練運用ansys、abaqus等有限元軟件進行強度校核。
學歷要求：碩士|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 1) 具體負責公司軍貿(mào)市場相關(guān)業(yè)務，跟進市場需求，維護客戶關(guān)系，負責商務事宜；2) 開展軍貿(mào)市場分析，定期形成市場分析報告；3) 搜集、整理軍貿(mào)行業(yè)客戶、競爭對手等相關(guān)信息資料；4) 匯總、整理軍貿(mào)行業(yè)競爭產(chǎn)品相關(guān)信息資料；5) 整理公司產(chǎn)品資料，針對項目需求整理項目建議書；6) 配合部門領(lǐng)導進行營銷活動策劃、組織與跟蹤等相關(guān)工作。任職要求：1) 本科以上學歷，3年以上工作經(jīng)驗；有軍貿(mào)出口從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，有無人機行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；2) 熟練掌握英語，同時具有阿拉伯語、法語等其他語種能力者優(yōu)先；3) 具備優(yōu)秀的渠道開發(fā)和市場開拓能力；4) 熟悉產(chǎn)品市場營銷渠道開發(fā)和建設業(yè)務，良好的渠道客戶關(guān)系管理；5) 有強烈的事業(yè)心和責任感，具備良好的人際交往、社會活動能力及公關(guān)談判能力；6) 對工作有激情、執(zhí)著、敬業(yè), 思維清晰、活躍；7) 具有良好的團隊協(xié)作精神，良好的協(xié)調(diào)、溝通和把握全局的能力；8) 思維敏銳，極富創(chuàng)新精神，環(huán)境適應能力強，抗壓力能力強。
學歷要求：碩士|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 崗位主要工作內(nèi)容說明：1) 負責無人機相關(guān)產(chǎn)品的嵌入式軟件設計開發(fā)和調(diào)試；2) 負責對產(chǎn)品產(chǎn)生的需求和問題快速響應；3) 完成與上述相關(guān)的工作計劃、需求分析、設計、測試等技術(shù)文檔資料的撰寫；4) 負責制定測試大綱并參與產(chǎn)品的調(diào)試；5）協(xié)助完成測試計劃的制定與實施任職具體要求說明：（如證書、經(jīng)歷、技能、人員特質(zhì)需求等）1) 通信、電子、自動化、計算機等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷,兩年以上嵌入式軟硬件設計經(jīng)驗；2) 精通arm/dsp等mcu開發(fā)，熟悉stm32、tms320f28xx系列單片機開發(fā)，熟悉keil、ccs等開發(fā)環(huán)境的使用，精通c語言編程，能獨立完成產(chǎn)品軟件設計；3) 具有一定的模擬電路、數(shù)字電路的理論基礎，能看懂電路圖；4) 熟練使用常見數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和通信協(xié)議，熟悉rs232、rs485、can iic、spi等通訊接口的應用；5) 對嵌入式開發(fā)工作具有強烈的熱情，學習與創(chuàng)新能力強，責任心強，有較好的抗壓能力和團隊合作精神；6）具有無人機、機器人等領(lǐng)域軟件或熟悉freertos開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
學歷要求：碩士|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 崗位主要工作內(nèi)容說明：1) 完成硬件原理設計，pcb設計，器件選擇，功能調(diào)試，性能測試；2) 參與項目需求分析,進行系統(tǒng)框架和模塊的詳細設計；3) 根據(jù)公司技術(shù)文檔規(guī)范編寫相應的技術(shù)文檔；4）把握項目技術(shù)細節(jié)，編寫相應的說明書任職具體要求說明：（如證書、經(jīng)歷、技能、人員特質(zhì)需求等）1) 電子、通信、自動化類相關(guān)專業(yè)碩士及以上學歷，具有2～3年以上的硬件設計經(jīng)驗；2) 英文閱讀能力強，可熟練閱讀英文原版芯片/產(chǎn)品手冊及技術(shù)資料；3) 對航電設備有一定認識并能夠獨立完成一定規(guī)模嵌入式開發(fā)任務；4) 熟練使用電路設計工具,熟悉電路設計，具有較強的實際操作能力；5) 能獨立承擔硬件詳細方案設計、芯片選型、有較好的設計文檔編寫經(jīng)驗；6）熟練掌握stm32系列單片機硬件設計者優(yōu)先，具有項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
總調(diào)試飛（臺州）（工作地點：臺州灣新區(qū) ） | 航天神舟飛行器有限公司
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：5000~6000
職位描述： 崗位職責1、無人機整機產(chǎn)品的裝調(diào)及測試工作，主要負責電子設備的連接、安裝及調(diào)試；2、小型無人機產(chǎn)品系統(tǒng)測試、飛行測試及出廠檢驗；3、無人機動力系統(tǒng)、電氣系統(tǒng)、機械系統(tǒng)測試任職要求：1、本科及以上學歷，航空航天、機械、電子、電氣等相關(guān)專業(yè)，具有中大型無人機從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；2、熟悉無人機系統(tǒng)的組成和原理，熟悉機械及電氣原理；3、有責任心、對工作認真負責，態(tài)度端正，思維敏捷，處事靈活。4、具備團隊協(xié)作精神，服從安排，具備抗壓能力。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 1.學歷及相關(guān)資格證書：大專以上學歷，給排水、電氣自動化等相關(guān)專業(yè)；2.工作經(jīng)驗：3 年以上水電安裝工作經(jīng)驗；3.業(yè)務技能及專業(yè)知識：熟悉安裝工程的定額及造價構(gòu)成，能較好地領(lǐng)會強制性標準與使用功能的合理性，對燈光的效果有較好的審美能力和把握能力；4.職業(yè)素質(zhì)：具有較強審美觀，較好的協(xié)調(diào)、溝通能力；5.語言及計算機要求：熟練掌握office 辦公軟件；6.其他能力：具備較強的文字處理能力，良好的管理、溝通、組織協(xié)調(diào)能力。
土建工程師（工作地點：溫嶺市-城西街道 ） | 臺州貝利豪成置業(yè)有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~10000
職位描述： 1.學歷及相關(guān)資格證書：大專以上學歷，工民建、土木工程等相關(guān)專業(yè)；2.工作經(jīng)驗：3 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；3.業(yè)務技能及專業(yè)知識：具有敏銳的優(yōu)化造價及結(jié)構(gòu)方案能力，對建筑常見病有豐富的處理經(jīng)驗，熟悉設計及施工驗收規(guī)范，具備系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)力學分析能力；4.職業(yè)素質(zhì)：具有較強的協(xié)調(diào)、溝通能力；5.語言及計算機要求：熟練掌握office 辦公軟件；6.其他能力：具備良好的管理、溝通、組織協(xié)調(diào)能力。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 1.大專以上學歷，建筑材料類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2.工作經(jīng)驗：1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；3.職業(yè)素質(zhì)：具有較好的協(xié)調(diào)、溝通能力；4.語言及計算機要求：熟練掌握office 辦公軟件；5.其他能力：具備較強的文字處理能力，良好的管理、溝通、組織協(xié)調(diào)能力。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 1.學歷及相關(guān)資格證書：大專以上學歷，工程造價專業(yè)；2.工作經(jīng)驗：2 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；3.業(yè)務技能及專業(yè)知識：熟練掌握土建安裝工程預結(jié)算，有較強的造價分析、優(yōu)化能力，對市政工程、安裝工程、景觀工程預結(jié)算有一定了解；4.職業(yè)素質(zhì)：具有較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；5.語言及計算機要求：熟練掌握office 辦公軟件；6.其他能力：具備較強的文字處理能力，良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 崗位職責：1、收集潛在客戶資料、開發(fā)新客戶、服務和維護老客戶資源；2、深度發(fā)掘客戶需求，向客戶二次推薦公司產(chǎn)品及服務；3、充分掌握公司各個產(chǎn)品，提高業(yè)務技能，熟悉工作流程，能給客戶提供定制化解決方案；4、努力完成個人業(yè)績指標，協(xié)助部門和公司完成銷售目標；任職資格：1、大專及以上學歷，市場營銷、電子商務和計算機專業(yè)優(yōu)先錄??；2、有一年以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先錄?。?、具備積極的團隊協(xié)作意識及良好的溝通能力；4、具備一定的抗壓能力，有強烈的目標感；5、形象氣質(zhì)佳，積極樂觀，樂群，集體榮耀感強；福利待遇：1、穩(wěn)定的收入=無責任底薪（2550~4500不等） + 高提成（上不封頂）+ 多樣豐厚獎金。2、完善的培訓=帶薪入職培訓 + 實用的在職培訓 + 系統(tǒng)的階段培訓。3、清晰的規(guī)劃=以業(yè)績?yōu)閷?+ 簡單融洽的職場氛圍 + 公開透明的晉升通道。4、完備的福利保障：社會統(tǒng)籌五險：(養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育）+一金（公積金），及法定節(jié)假日+帶薪年假+公司獎勵年假+婚孕病陪產(chǎn)等帶薪假。5、豐富多樣的團隊活動：徒步，拓展，好聲音大賽，燒烤，各種球賽運動，公益愛心活動等。6、公平公正的晉升發(fā)展制度（雙渠道發(fā)展空間）：晉升空間：商務代表--商務經(jīng)理--分公司總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)晉級空間：商務代表--高級商務代表--資深商務代表--客戶主任--資深客戶顧問—客戶經(jīng)理--產(chǎn)品專家。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3000~6000
職位描述： 崗位職責：1、收集潛在客戶資料、開發(fā)新客戶、服務和維護老客戶資源；2、深度發(fā)掘客戶需求，向客戶二次推薦公司產(chǎn)品及服務；3、充分掌握公司各個產(chǎn)品，提高業(yè)務技能，熟悉工作流程，能給客戶提供定制化解決方案；4、努力完成個人業(yè)績指標，協(xié)助部門和公司完成銷售目標；任職資格：1、大專及以上學歷，市場營銷、電子商務和計算機專業(yè)優(yōu)先錄??；2、有一年以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先錄取；3、具備積極的團隊協(xié)作意識及良好的溝通能力；4、具備一定的抗壓能力，有強烈的目標感；5、形象氣質(zhì)佳，積極樂觀，樂群，集體榮耀感強；福利待遇：1、穩(wěn)定的收入=無責任底薪（2550~5400不等） + 高提成（上不封頂）+ 多樣豐厚獎金。2、完善的培訓=帶薪入職培訓 + 實用的在職培訓 + 系統(tǒng)的階段培訓。3、清晰的規(guī)劃=以業(yè)績?yōu)閷?+ 簡單融洽的職場氛圍 + 公開透明的晉升通道。4、完備的福利保障：社會統(tǒng)籌五險：(養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育）+一金（公積金），及法定節(jié)假日+帶薪年假+公司獎勵年假+婚孕病陪產(chǎn)等帶薪假。5、豐富多樣的團隊活動：徒步，拓展，好聲音大賽，燒烤，各種球賽運動，公益愛心活動等。6、公平公正的晉升發(fā)展制度（雙渠道發(fā)展空間）：晉升空間：商務代表--商務經(jīng)理--分公司總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)晉級空間：商務代表--高級商務代表--資深商務代表--客戶主任--資深客戶顧問—客戶經(jīng)理--產(chǎn)品專家。
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