臺州電力系統(tǒng)自動化技術(shù)崗位列表
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、負責日常收支的管理和核對；2、辦公室基本賬務(wù)的核對，薪資的編制；3、負責收集和審核原始憑證，保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準確性；4、負責登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準確錄入系統(tǒng)，按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表；5、負責記賬憑證的編號、裝訂；保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料；6、負責開具各項票據(jù)；7、負責辦公室財務(wù)管理統(tǒng)計匯總，按月編制公司會計報表。8、負責稅務(wù)機關(guān)的報稅工作；(投遞的簡歷較多，可能無法及時處理。請致電咨詢)工作地點：路橋區(qū)面試者請帶上會計相關(guān)證書和畢業(yè)證書面試通過可立即上崗
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
1、負責日常收支的管理和核對；2、辦公室基本賬務(wù)的核對，薪資的編制；3、負責收集和審核原始憑證，保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準確性；4、負責登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準確錄入系統(tǒng)，按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表；5、負責記賬憑證的編號、裝訂；保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料；6、負責開具各項票據(jù)；7、負責辦公室財務(wù)管理統(tǒng)計匯總，按月編制公司會計報表。(投遞的簡歷較多，可能無法及時處理。請致電咨詢)工作地點：黃巖區(qū) 面試者請帶上會計相關(guān)證書和畢業(yè)證書會計需有工作經(jīng)驗，有中級會計證者優(yōu)先，出納可以無工作經(jīng)驗
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、負責日常收支的管理和核對；2、辦公室基本賬務(wù)的核對，薪資的編制；3、負責收集和審核原始憑證，保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準確性；4、負責登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準確錄入系統(tǒng)，按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表；5、負責記賬憑證的編號、裝訂；保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料；6、負責開具各項票據(jù)；7、負責辦公室財務(wù)管理統(tǒng)計匯總，按月編制公司會計報表。8、負責稅務(wù)機關(guān)的報稅工作；(投遞的簡歷較多，可能無法及時處理。請致電咨詢)工作地點：路橋區(qū)面試者請帶上會計相關(guān)證書和畢業(yè)證書面試通過可立即上崗
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
1、負責日常收支的管理和核對；2、辦公室基本賬務(wù)的核對，薪資的編制；3、負責收集和審核原始憑證，保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準確性；4、負責登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準確錄入系統(tǒng)，按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表；行政方面1、主要負責合同的簽訂以及歸檔。2、完成上級領(lǐng)導交代的任務(wù)3、負責日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理；4、員工考勤統(tǒng)計及外出人員管理，做好月末考勤工作；5、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力，熟練運用office等辦公軟件；6、工作仔細認真、責任心強、為人正直，具備較強的書面和口頭表達能力。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
1、根據(jù)行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢及公司實際情況提供技術(shù)研發(fā)的方向2、根據(jù)公司年度技術(shù)研發(fā)計劃參與技術(shù)研發(fā)、引進、改造等工作；3、負責組織編寫、研發(fā)、改造部分技術(shù)的說明；4、參與公司研發(fā)技術(shù)的評估工作；5、.核對技術(shù)研發(fā)、改造中的數(shù)據(jù)，對研發(fā)技術(shù)改造方案提出有效的建議和意見；6、協(xié)助相關(guān)人員完善公司的技術(shù)文件、標準及規(guī)范；7、負責指導初、中級技術(shù)人員的專業(yè)知識，提高技術(shù)水平；8、機械加工模鍛冷擠壓能力要求五年以上工作經(jīng)驗。
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6500
職位描述：
1.要求2年以上機械制造行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗，懂整個生產(chǎn)流程，包括車、銑、鉆、車、磨床、數(shù)控方面工藝精通，會定工時，cad軟件制圖技術(shù)精通，會編排工藝流程單。2.中專及以上學歷，機械類相關(guān)專業(yè)
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~7000
職位描述：
模具設(shè)計與制造、機械或機電一體化專業(yè)，熟悉沖壓模具制造工藝，5年以上模具設(shè)計或跟進相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉模具設(shè)計、跟模以及模具測試，并提供技術(shù)支持，有較強的執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~7000
職位描述：
崗位職責：1、組織運作和完善公司質(zhì)量管理體系2、負責建立和完善產(chǎn)品制成各環(huán)節(jié)的品質(zhì)檢標準和質(zhì)檢程序 3、負責對供應(yīng)廠商品管系統(tǒng)進行評估并對原材料、關(guān)鍵部件的質(zhì)量進行品檢控制4、負責客戶投訴品質(zhì)問題的牽頭解決并追溯到公司內(nèi)部各相關(guān)部門的改善行動5、負責本部門員工隊伍建設(shè)，管理約30人的團隊，對下屬人員技能提升、作業(yè)規(guī)范、培訓和考核 負責。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責1、接轉(zhuǎn)電話，收發(fā)傳真及信件，接待來訪客人；2、文檔資料整理存放，報刊管理，通知發(fā)放；3、協(xié)助完成辦公資產(chǎn)、辦公用品與雜物的采購、維護和管理，統(tǒng)計行政費用的使用情況；4、統(tǒng)計員工考勤，按月上報相關(guān)部門；5、起草、傳達行政通知、相關(guān)文件或備忘錄，協(xié)助組織公司各種活動和會議；6、維護公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境；7、宣傳公司安全保衛(wèi)、消防、衛(wèi)生等條例，協(xié)助上級定期檢查；8、辦理公司車輛的相關(guān)手續(xù)。任職資格1、行政管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷；2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；3、具備一定的行政管理知識；4、工作細致、認真、有責任心，較強的文字撰寫能力，較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力；5、熟練使用office辦公軟件及自動化設(shè)備，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識；6、形象氣質(zhì)佳，女性優(yōu)先。
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：15001~20000
職位描述：
職位描述:本公司是一家集研發(fā)、制造和銷售高壓電氣有色金屬零部件、封閉式組合電器開關(guān)（gis）殼體制造的企業(yè)。公司產(chǎn)品包括252kv斷路器、有載開關(guān)、互感器、110kv和220kv閉式組合電器開關(guān)（gis）殼體等開關(guān)配件，以及有色金屬模鍛工藝技術(shù)開發(fā)的異形件，并已開始（gis）550kv項目的配套制造。 歡迎各有志之士與我司共創(chuàng)未來。公司將為您提供堅實的業(yè)務(wù)平臺和廣闊的發(fā)展機會，力求讓有能力的您持續(xù)提高收入，實現(xiàn)個人價值，進而與企業(yè)共成長。崗位職責：1、負責公司分配的銷售任務(wù)，完成銷售指標；2、目標客戶搜集與整理，開發(fā)新客戶，項目跟蹤促成產(chǎn)品銷售；3、銷售合同的簽訂及款項的回收；4、領(lǐng)導分派的其他工作任務(wù)；崗位要求：1、市場營銷或機械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、熱愛銷售工作，富有激情和上進心，能吃苦耐勞；3、有良好的中文表達能力，身體健康，為人誠實；4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力；
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~5000
職位描述：
1、認真按操作程序工作，保證鍋爐系統(tǒng)的正常運行。2、遵守巡視檢查制度，做好設(shè)備運行和巡視檢查記錄，發(fā)現(xiàn)異常及時采取措施，防止小隱患釀成大故障。3、按領(lǐng)導的安排，依據(jù)維修保養(yǎng)制度的要求，對鍋爐進行維修保養(yǎng)，消滅跑氣、冒氣、滴水、漏水現(xiàn)象。4、嚴格執(zhí)行工程部的值班制度、交接班制度，確保在崗時不出任何問題。5、嚴守工作崗位，不私自離崗。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位職責：1、審批財務(wù)收支，審閱財務(wù)專題報告和會計報表，對重大的財務(wù)收支計劃、經(jīng)濟合同進行會簽；2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；3、審查公司對外提供的會計資料；4、負責審核公司本部和各下屬單位上報的會計報表和集團公司會計報表，編制財務(wù)綜合分析報告和專題分析報告，為公司領(lǐng)導決策提供可靠的依據(jù)；5、制訂公司內(nèi)部財務(wù)、會計制度和工作程序，經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督執(zhí)行；6、組織編制與實現(xiàn)公司的財務(wù)收支計劃、信貸計劃與成本費用計劃。任職資格：1、會計相關(guān)專業(yè)，大專以上學歷；2、2年以上工作經(jīng)驗，有一般納稅人企業(yè)或國家高新企業(yè)申請工作經(jīng)驗者優(yōu)先；3、認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；4、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗；5、熟練應(yīng)用財務(wù)及office辦公軟件，對金蝶、用友等財務(wù)系統(tǒng)有實際操作者優(yōu)先；6、具有良好的溝通能力；7、具備會計初級資格證者優(yōu)先考慮。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、大專以上學歷2、熟悉辦公軟件操作系統(tǒng)3、兼職公司部分采購工作4、熟悉iso9001體系要求的優(yōu)先
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責：1、審批財務(wù)收支，審閱財務(wù)專題報告和會計報表，對重大的財務(wù)收支計劃、經(jīng)濟合同進行會簽；2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；3、審查公司對外提供的會計資料；4、負責審核公司本部和各下屬單位上報的會計報表和集團公司會計報表，編制財務(wù)綜合分析報告和專題分析報告，為公司領(lǐng)導決策提供可靠的依據(jù)；5、制訂公司內(nèi)部財務(wù)、會計制度和工作程序，經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督執(zhí)行；6、組織編制與實現(xiàn)公司的財務(wù)收支計劃、信貸計劃與成本費用計劃。任職資格：1、會計相關(guān)專業(yè)，大專以上學歷；2、2年以上工作經(jīng)驗，有一般納稅人企業(yè)或國家高新企業(yè)申請工作經(jīng)驗者優(yōu)先；3、認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；4、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗；5、熟練應(yīng)用財務(wù)及office辦公軟件，對金蝶、用友等財務(wù)系統(tǒng)有實際操作者優(yōu)先；6、具有良好的溝通能力；7、具備會計初級資格證者優(yōu)先考慮。
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、 中專及以上學歷；2、 3年及以上工業(yè)企業(yè)實際操作經(jīng)驗；3、 熟悉倉庫進出貨操作流程，具備物資保管專業(yè)知識和技能；4、 熟悉電腦辦公軟件操作；5、 獨立完成倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔，帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的制作6、 積極耐勞、責任心強、具有合作和創(chuàng)新精神。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、男,女不限，?？埔陨蠈W歷； 2、兩年相關(guān)工作經(jīng)驗，持有報關(guān)員或報檢員資格證； 3、有團隊精神與溝通協(xié)調(diào)能力； 4、懂得通關(guān)過程與船務(wù)環(huán)節(jié)的運輸物流整合優(yōu)化； 5、熟練掌握中國電子口岸系統(tǒng)，出口退稅系統(tǒng)，制作各種外貿(mào)單證。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責1、在生產(chǎn)總監(jiān)領(lǐng)導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)；2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，加強與營銷、計劃、財務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系和協(xié)作配合；3、定期組織召開公司月度生產(chǎn)計劃排產(chǎn)會，及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核；4、配合技術(shù)開發(fā)部參加技術(shù)管理標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作，及時安排、組織試生產(chǎn)，不斷提高生產(chǎn)效率；5、負責做好生產(chǎn)設(shè)備、計量器具維護檢修工作，合理安排設(shè)備檢修時間；6、負責安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護等專項工作；7、負責組織部門管理人員的業(yè)務(wù)指導和培訓工作，并對其工作定期檢查、考核和評比。任職資格1、專科及以上學歷，專業(yè)不限；2、3年以上生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗，有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；3、熟悉生產(chǎn)制造的部門運作和流程，擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理，精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié)；4、熟悉生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)籌運作，熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理，熟悉iso9001：2000質(zhì)量保證體系；5、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作；2、倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入；3、 部門主管交辦的其它事宜。
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：20人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1.努力上進，吃苦耐勞、勤奮好學的精神。2.有責任心，服務(wù)意識強，工作踏實，有親和力。職位描述：儲備干部是我公司通過系統(tǒng)培訓和培養(yǎng)后為各職能部門輸送中低層管理干部的一條途徑。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：7000~9000
職位描述：
1、有3年以上機械或機床行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗2、會熟練運用二維 三維制圖軟件3、大專以上學歷