臺州供熱通風(fēng)與空調(diào)工程崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
相關(guān)工作3年以上。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
相關(guān)工作1年以上。熟悉機械類產(chǎn)品銷售，品貌端正大專以上學(xué)歷！
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、產(chǎn)品電氣設(shè)計：包括電氣圖紙繪制、電氣部件選型等；2、電氣外包部分供應(yīng)商評估，以及外包部分技術(shù)的引進和轉(zhuǎn)化；3、解決技術(shù)問題并估算成本和時間；4、樣機試制，參加現(xiàn)場試驗并處理電氣故障，提出產(chǎn)品改進措施；5、確定*終產(chǎn)品或系統(tǒng)，并準(zhǔn)備生產(chǎn)文件、使用手冊等相關(guān)文件資料；6、監(jiān)控產(chǎn)品使用以提高未來設(shè)計。任職資格：1、電子、電氣或相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；英語四級或同等讀寫水平；2、兩年以上電氣產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗；3、具備emc方面的知識及經(jīng)驗，熟悉iso9000體系與設(shè)計開發(fā)流程；4、熟悉電氣布線、電氣控制柜設(shè)計、電氣部件選型；5、有較強的責(zé)任心,良好團隊協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實。工資福利面議
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
1、有成套產(chǎn)品設(shè)計管理工作經(jīng)驗.2、會開車。2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：15人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，市場營銷類及電氣工程類優(yōu)先考慮2、1年以上客戶營銷經(jīng)驗，有變壓器行業(yè)或機電、電纜、電氣行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮；3、具備拓展變壓器行業(yè)市場的能力，能夠?qū)撛诳蛻暨M行篩選、調(diào)查、溝通的工作；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
初中以上學(xué)歷，有3年以上叉車或汽車或工程類車輛維修經(jīng)驗。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)液壓系統(tǒng)設(shè)計等工作；2、負(fù)責(zé)設(shè)備制造、安裝、調(diào)試進度等工作情況進行跟進、檢查；3、負(fù)責(zé)設(shè)備液壓技術(shù)支持及后期液壓系統(tǒng)管理；4、負(fù)責(zé)異常情況及時進行相應(yīng)處理或反饋到技術(shù)部共同協(xié)商處理。崗位要求：1、有液壓設(shè)備設(shè)計、安裝、調(diào)試、維護等相關(guān)2年以上工作經(jīng)歷；2、機械類專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)歷；3、溝通能力強、有良好的職業(yè)性；
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1、成套配電箱的接線安裝 設(shè)備電氣部分的安裝以及西門子plc 觸摸屏編程調(diào)試；2、有兩年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先；3、能按圖紙接線，能現(xiàn)場調(diào)試設(shè)備；4、能適應(yīng)出差；5、有良好的團隊合作精神。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
a.學(xué)歷、職稱與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，中級及以上職稱，有色金屬冶煉、化學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)。 b. 工作經(jīng)歷：8年以上中、小型企業(yè)或設(shè)計室（所）相關(guān)工作經(jīng)歷，5年以上同等職位管理經(jīng)歷。 c. 知識與技能 具有較全面、扎實的有色金屬濕法冶金等專業(yè)基礎(chǔ)知識。熟悉設(shè)計管理流程，具有一定管理能力。熟悉設(shè)計軟件，具有較強設(shè)計能力。具有較強的新技術(shù)研發(fā)能力和推廣能力。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
1.本科及以上學(xué)歷，中級職稱，機械、電氣、自動化等相關(guān)專業(yè)。2.8年以上中、小型企業(yè)或設(shè)計室（所）相關(guān)工作經(jīng)歷，5年以上同等職位管理經(jīng)歷。3.具有較全面、扎實的機械、電氣、自動化等專業(yè)基礎(chǔ)知識。4.熟悉設(shè)計管理流程，具有一定管理能力，熟悉設(shè)計軟件，具有較強的設(shè)計能力,具有較強的服務(wù)意識和溝通能力。福利：月休4天，五險一金，餐補，月薪10000-15000
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
1.本科及以上學(xué)歷，中級職稱，機械、電氣、自動化等相關(guān)專業(yè)。2.8年以上中、小型企業(yè)或設(shè)計室（所）相關(guān)工作經(jīng)歷，5年以上同等職位管理經(jīng)歷。3.具有較全面、扎實的機械、電氣、自動化等專業(yè)基礎(chǔ)知識。4.熟悉設(shè)計管理流程，具有一定管理能力，熟悉設(shè)計軟件，具有較強的設(shè)計能力,具有較強的服務(wù)意識和溝通能力。福利：月休4天，五險一金，餐補，月薪10000-15000
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：2500~3000
職位描述：
職位描述：（具體薪酬面議）1、根據(jù)客戶提供的信息協(xié)助工程師完成方案設(shè)計；2、參與課題研發(fā)工作，如項目過程記錄及總結(jié)；3、根據(jù)項目需求，與公司內(nèi)外對接溝通，完成必要的技術(shù)任務(wù)；4、參加國內(nèi)外技術(shù)會議，完成研發(fā)課題。任職資格：1、男女不限，大專及以上學(xué)歷，機電相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、熟悉辦公軟件及設(shè)計軟件（cad或一種三維軟件）；3、具有良好溝通能力和團隊合作能力；4、優(yōu)先考慮有從事技術(shù)或研究工作經(jīng)歷的候選人，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生。成長機會：1、行業(yè)技術(shù)內(nèi)部培訓(xùn)；2、團隊國外論文閱讀講解；3、參與國內(nèi)外行業(yè)技術(shù)交流會；4、提供技能培訓(xùn)；5、企校合作學(xué)習(xí)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 產(chǎn)品與部件設(shè)計圖紙、工程圖紙、工藝圖紙的制作輸出；2、 圖紙的解釋及技術(shù)指導(dǎo)；3、 圖紙標(biāo)準(zhǔn)化工作；任職資格1、 機械制造、機電一體化專業(yè)中專及以上學(xué)歷；2、 3年以上相關(guān)設(shè)計工作經(jīng)歷；3、 熟練應(yīng)用autocad制圖軟件；具備良好的機械部件制圖知識；有工藝、機械設(shè)計制造基礎(chǔ)知識；4、 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的創(chuàng)新精神和團隊精神；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1.5-8年步進、伺服電機研發(fā)經(jīng)驗；2.精通步進、伺服電機產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能和機理；3.有從事過1hp-3hp跑步機電機研發(fā)工作經(jīng)驗；4、有一定的電腦基礎(chǔ)，會 work軟件、cad等制圖、辦公軟件；5、機械一體化專業(yè)；6.負(fù)責(zé)編制新產(chǎn)品研發(fā)計劃和可行性分析報告；7.主導(dǎo)新品的研發(fā)、試制及現(xiàn)有產(chǎn)品的改進，對新品研發(fā)計劃、進度及可行性負(fù)責(zé)；8.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的新技術(shù)、新設(shè)備、新材料和新工藝的研究和應(yīng)用；9.在新品試制及產(chǎn)品生產(chǎn)過程中，負(fù)責(zé)技術(shù)問題的解決。10、待遇面議，一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)，如有意者電話聯(lián)系。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6500~10000
職位描述：
任職條件：1、熟悉圖紙、換熱算。2.能吃苦耐勞，3.工資7000以上，具體面試。有意向者請直接電話聯(lián)系！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
熟悉機械行業(yè)加工工藝標(biāo)準(zhǔn)，有3年以上汽車行業(yè)的技術(shù)經(jīng)驗，精通齒輪加工工藝標(biāo)準(zhǔn)，具體薪資待遇面議。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
1、有制冷、空調(diào)零配件氣焊相關(guān)工作經(jīng)驗2. 可自帶輔助工2、吃苦耐勞，責(zé)任心強 一經(jīng)本公司錄取，待遇從優(yōu)！??！有意者請先投遞簡歷再電話預(yù)約面試
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
熟練使用word、excel等辦公軟件，熟練操作電腦；；2年以上倉庫管理工作經(jīng)歷；工作認(rèn)真細(xì)致負(fù)責(zé).有責(zé)任心.有團隊精神.。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
1、機械制造與設(shè)計相關(guān)專業(yè)；2、熟練應(yīng)用三維設(shè)計軟件和其他機械制圖軟件;3、有一定的抗壓能力及相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
一、主要負(fù)責(zé)接待、考勤、辦公室日常事務(wù)管理及人事檔案管理。二、 負(fù)責(zé)公司日常文檔的錄入、排版、存檔、打印及復(fù)印等行政工作；三、 負(fù)責(zé)公司辦公用品的添購工作：按照標(biāo)準(zhǔn)定額，做好添購物品的計劃編制和申購手續(xù)工作，確保物品即不脫檔又不長期積存；四、 負(fù)責(zé)公司辦公用品的保管工作：做好每月清點、年終盤存統(tǒng)計；做到入庫有驗收、出庫有手續(xù)，確保辦公用品的帳實相符；五、負(fù)責(zé)公司辦公用品的發(fā)放及員工離職時的物品回收工作，做好辦公用品的發(fā)放及回收記錄，確保辦公用品的帳實相符；六、負(fù)責(zé)公司的會議記錄：做好會議紀(jì)要；七、協(xié)助行政經(jīng)理做好日常辦公事務(wù)，做好會務(wù)準(zhǔn)備；八、 完成行政經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。